Software-Entwickler / Software Developer (m/w/d)

Die Hausverwaltung Optima GmbH ist ein bundesweit aufgestelltes Immobiliendienstleistungsunternehmen mit dem Anspruch, zu den führenden Unternehmen unserer Branche zu gehören. Neben einem hervorragenden familiären Betriebsklima bieten wir Ihnen eine interessante Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld, ein attraktives Einkommen und einen attraktiven, modernen sowie zukunftssicheren Arbeitsplatz.

Wir suchen Sie ab sofort für unsere Niederlassung in Berlin als

Software-Entwickler / Software Developer (m/w/d)

Ihre Aufgaben

• Sicherstellung der kontinuierlichen Funktionsfähigkeit der hausintern entwickelten und genutzten Softwarelösungen zur Verwaltung und Abrechnung von Immobilien
• Hauptsächliche Nutzung von VB.NET, einschließlich der Konzeption, Implementierung und Wartung von Anwendungen unter Verwendung dieses Frameworks
• Übernahme diverser zugehöriger Aufgaben, wie Support sowie Pflege und Wartung
• Customizing sowie partielle Weiterentwicklung
• Partielle technologische Erneuerung von Programmteilen
  Durchführung von Datenmigrationen (in die bzw. aus den Systemen)
• Planung, Durchführung bzw. Begleitung von Tests
• Erstellung der Entwickler-Dokumentation und Überarbeitung der Benutzer-Dokumentation
• Leitung von kleinen bis mittleren Projekten im obigen Umfeld
• Einarbeitung weiterer Mitarbeiter in die Themenfelder

Ihr Profil

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik bzw. Ausbildung zum Fachinformatiker (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation, gern auch Quereinsteigern bei Nachweis entsprechender langjähriger Erfahrung
• Mehrjährige Tätigkeit im Bereich Softwareentwicklung (gern aus unterschiedlichen Unternehmen)
• Fundierte Erfahrung im Bereich Visual Basic und Visual Basic.NET sowie Datenbanken unter MS SQL Server bzw. die Bereitschaft sich in diese Themen tief einzuarbeiten
• Nachweisbare Erfahrung aus der Mitarbeit in Projekten sowie mit konzeptionellen Aufgaben
• Persönlichkeitsmerkmale wie hohe Begeisterungsfähigkeit sowie Fähigkeit sich selbst und andere zu motivieren
• Gutes Organisationstalent, ausgeprägte Hands-on-Mentalität und starke Lösungsorientierung
• Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung sowie Kommunikationsstärke
• Gute Teamfähigkeit und hohe Einsatzbereitschaft (ggf. auch zu temporärer Mehrarbeit)
• Bereitschaft sich kontinuierlich weiterzubilden
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Wir bieten

• Einen Job beim Marktführer mit interessanten und abwechslungsreichen Tätigkeiten
• Einen sicheren und modernen Arbeitsplatz
• Ein dynamisches, wachsendes und zukunftsorientiertes Unternehmen
• Einen Teamgeist, der auf das gemeinsame Lösen von Herausforderungen ausgerichtet ist
• Ein marktgerechtes Gehalt
• Eine betriebliche Altersvorsorge bezuschusst durch den Arbeitgeber
• Eine umfassende Einarbeitung durch unser Patenkonzept
• Ein breit aufgestelltes Unternehmen, das Ihnen den Rücken freihält und Ihnen ermöglicht, sich auf Ihre Aufgaben zu konzentrieren
• Regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Kostenübernahme von nebenberuflichen Weiterbildungen
• Förderung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf (z.B. Lohnfortzahlung bei Erkrankung des Kindes)
• 30 Tage Urlaub und Sonderurlaub für Geburtstag, Einschulung Kind etc.
• Sonderkonditionen für diverse Marken und Veranstaltungen